《职业病诊断证明书》须包括患者职业病接触史、临床表现、实验室检查结果、依据的诊断标准、诊断结论等方面的内容，应由三名以上取得职业病诊断资格的执业医师集体诊断签名后出具，经具有职业病诊断资质的医疗卫生机构审核盖章后并加盖"专用章"方为有效。
诊断证明法律解释是指在法律上对诊断证明的定义、要求、程序、效力等方面进行的解释。诊断证明是指医生依据专业知识和技能，对患者进行体格检查、实验室检查、影像学检查等方式，确定患者疾病或伤害的种类、程度、病情进展情况等，并在书面形式上出具的医学证明文件。诊断证明在法律上具有重要的作用，可以用于申请工伤、残疾评定、社会救助、保险理赔、法律诉讼等诸多方面。在法律解释中，要求诊断证明必须符合医学规范和伦理要求，程序必须合法合规，效力必须具备科学性和可信度等。
诊断书一般是诊断证明，是医院的诊断书。 诊断证明是医院诊断疾病的法宝，是诊断疾病的重要依据，是由国家政务院相关部门进行批准，在患者的病历中使用。诊断证明的内容包括患者的病史、症状、体征、辅助检查、诊断、、预后等。诊断证明的书写格式一般是先简后繁，后写诊断，先简后繁是因为诊断证明的书写是诊断疾病的重要依据，如果书写不规范，可能会影响到疾病的诊断，甚至会导致误诊或漏诊。 患者出现身体不适时，需要及时到正规医院的相关科室就诊，医生会对患者进行详细的病史采集，包括年龄、症状、体征、辅助检查等，然后进行综合分析，可以初步诊断疾病。如果诊断结果有异常，患者需要及时就医，避免延误病情。
病历都有的内容如下： 1、首页； 2、入院记录； 3、出院记录； 4、出院诊断证明； 5、体温单； 6、医嘱单； 7、化验单； 8、医学影像检查资料； 9、特殊检查和同意书； 10、手术同意书； 11、手术及麻醉记录单； 12、病理报告单； 13、护理记录等内容。