人力资源管理师－-未来10年发展前景较好的职业之一
HR资格证－-未来发展势头较好的证书之一
证书不一定代表你的能力，但却是你发挥能力的载体
人力资源管理课程培养具备管理，经济，法律及人力资源管理等方面的知识和能力，能在事业单位及政府部门从事人力资源管理以及教学，科研方面工作的工商管理学科专门人力
培养目标：
帮助人力资源管理从业人员熟系企业人力资源管理六大模块功能，系统掌握现代企业人力资源管理的理论和方法，加快提高人力资源管理从业人员的理论水平，专业苏州和能力技巧，能胜任人力资源开发，管理等职业岗位，工作效率有待显著提高的，且帮助学员顺利通过人力资源和社会保障部组织的企业人力资源管理师职业资格考试同时获得相应的证书
学习内容：
基础知识的学习，六大模块知识分块讲解，考前总复习，模拟考试
报名时间：每年3月份和9月份
考试时间：每年5月份和11月份
【友情提示】
学历类：成人自考大专/本科，函授大专/本科，远程大专/本科，研究生
考证类：人力资源管理师，教师资格证，导游证，心理咨询师，中级经济师
技能类：服装设计师，花艺师，茶艺师，面点师，咖啡师，互联网营销师，全媒体运营师，电子商务师等等
建筑类：一级/二级建造师，消防工程师，造价工程师，安全工程师，造价预算实操
语言类：英语，日语，韩语，法语，德语，西班牙语，会计类：初级中级cpa，税务师，会计实操
设计类：平面设计，室内设计，商务办公，模具设计，UI全链路设计师
母婴类：育婴师，保育师，月嫂，营养师，健康管理师，营养配餐员等等